一、陪产假15天包含周末吗
1、陪产假15来自天包含周末。产假如果跨越两个周末和法定节假日的,这种情况应计入产假,产假最后一天是双休日或者法定节假日的,产假还要顺延至假期结束。
2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。难产的,应增加产假15天;生育多处松胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流360问答产的,享受15天产假。怀孕满文美管另轻创步跟笑其4个月流产的,享受42天产假。
第八条
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加款鸡磁科病百啊汽令尼东生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
二、申请产假需要提供哪些资料
申请产假需要提供如下资山太座官料:
1、员工提供有效的本人身份证资料,生育资料等到单位人事部门领取产假申请表;
2、按照要求填写,并上交主管,经理等签名;
3、把产假申请,相关生育资料上交人事部门核对并备案。
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