辞职是本人意愿申请离开单建完位，解除劳动关系。而离职是员浓氢温继句怕食题工和单位解除劳动关系，可能是本人辞超兴末度笔训愿课亚职，也可以是辞退，也可以是合来自同到期等。
一、离职,指的是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。
辞职即辞去职务,指的是劳动者向用人单位提出解除劳动合同迅命圆势或劳动关系的行为。辞职乱模曾预较来一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用360问答人单位解除劳动合同关系。
二、离职就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞职、我神基需停职、免职、死亡等原眼似易定几剂斤创队实因,脱离其所担任的职位。与离岗有共同之处:离岗是指在国家机关、事业单位担任一定领导职务的人员(一般是单位的领导成员或中层干部),虽然未到法定退休、退职年龄,但又有组织六买答、人事部门统一办理离职手续,提前离开工作岗位的现象。离岗人员的政治待遇和经济待遇一律不变,仍与章曾其消娘弱活具原医原单位保持工作关系,但不占单位的干部职数和编制人数。
辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定,提出辞去工作从而解除劳动关系。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系。
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