保来自健因素包括有：涉及职工的工作环境方面的各种因素，
例如工机两雷皮资、福利、领导作风、人事关系等等。
这些因素不能给职工带来对工作的满足，
差斗但巧逗运它们的欠缺，却会损害积极性，
还包括卫生保健，虽不指前能增强体质，
但却是防止疾病的重要手段360问答一样，也称为保健因素孝梁。
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