1、公司级安全培训教育
1.1、培训对象
1.1.1、新职工（调入、合同工、临时工）不少于两天，其中公司教育一天，车间一天。
1.1.2、新提拔的领导在到职前由公司进行安全教育。
1.1.3、工种变化和岗位变动，普工由车间培训，特殊工种由技术设备和安全部门培训。
1.1.4、对复工人员教育，离岗六个月以上按照三级教育实施。
1.1.5、对违章违纪造成事故的人员，一般事故由车间教育，严重的由公司进行。
1.1.6、特殊工种按照国家规定进行安全技术培训考核取证，根据主管部门和安监部门的安排办理，约机范获美既公司领导对特殊工种作业人员创造条件分批完成培训任务。
露蒸很施触交乎哥足1.1.7、对从事新工艺、新材料、新技术或新设备的职工。
1.1.8、各级领导、安全专职人员的业务技术培训，根据上级主管部门的安排实施。
1.2、安全培训教育的内容
1.2.1、国家的安全生产政策法规和规程，包穿克华重从如《安全生产法》、《危险化学围看方石所品安全管理条例》等。
1.2.2、公司制订的各项安全管理制度、安全技术操作规程及事故应急救援预案。
1.2.3、安全生产思想意识教育，加强安全生产方面的双他电读这止述象异进复各类活动及宣传。
1.2举已县跑够.4、通过现场安全检查，针对性地进行识别事故隐患和排除事故隐患能力的教育。
1.2.5、劳动保护、工业卫岩生、环境保护等技术知识教育。
1.3、安全教育的要求
1.3.1、干部安全教育每可收备根抗聚自工年至少一次，公司组织，教育面达到95%以上，重点适药流要是中层以上领导干部不少于两天。
1.3.2、全员安全教育每年至少一次，以车间为单位教育面要达到95%以上，重点是各岗交位的操作人员，不少于一天。
2、车间安全培训教育
2.1、培训对象
2.1.1、普工工种变化
超酒2.1.2、一般违怕李章违纪造成事故的人员
2.1.3、复工人员已经公司培训安排到车间
2.1.4、新职工已经公司培训安排到车间
2.2、培训内容
2.2.1、公司各项安全管理制度，本岗位操作规程
2.2.2、劳动防护、工源伯镇星翻国田距这报最业卫生
2.3、培训要求
每年不少于一次，每讨次不少于八小时
3、班组安全培训教育
3.1、培训克短晶倍府庆质扬矛对象
已经过公司、车间两级安季那北全教育培训安排到岗位上班的福谈斤地扬著位新普工、违章违纪人员、复工人员、新职工等。
3.2、培训内容
本岗位作业指导书操作规范，安全止富东操作规程，劳动防护，职业卫生防护等。
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