根据《国家公务员暂行条例》规定，下列选项中不具备被辞退的条件是：

问题补充说明：根据《国家公务员暂行条例》规定，下列选项中不具备被辞退的条件是：A、在年度考核中被确定为不称职的 B、不胜任本职工作又不接受其他安排的 C、旷工一年累计超过30天的 D、因单位调整需要缩减编制员额的

A专而图针步村D

解析：

《国家公务员暂行条派例》第七十四条规定：

“国家公务员有下列情形之一的，予以辞退：

（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；

（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；

（三）因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，360问答本人拒绝合理安排的；

（四）旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的；

（五）不履行国家公务员义务，不遵守国家公务员纪律，经多次教育仍无转变，又不宜给予开除首晚十圆毛由步坚犯处分的。”

A、D项错误，只有在年度考核中被确定不称职只有连续两年时，才能予以辞退；因单位调整需要要缩减编制员额的，只有当本人拒绝合理安排的才能予以型燃辞退。

故正确答案为A、D。

注：根据自2006年1月1日起施行的《中华人民共和国附公务员法》第一百零七条规定，《国家公务员暂行条例》于20小东色三06年1月1日起废止。新出台的体况《公务员法》所规移个争定的予以辞退情形与原《暂行条例》中的规定一致。

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