人力资源证书察地怎么考啊。

问题补充说明：自考

如果要考人力资源证书的话，需要有相关培训机构出示培训证头激互明，所以先报一个培训班，学习来自资料的话可以向培训机构购买。

1.重视教材：人力资源管理师考试的题目均出自教材，几乎没有教材以外的内容。拿到教材后，要先看一遍目录。掌扬氢念实兵附防矿首先从目录上了解一本教材是非常重要的，心中有一个大体的概念，然后再将知识点对号入座，把精力更多地放在中间的章节上，因为这部分内容会涉360问答及到很多重要文字规定以及一些计算题，都是考试重点考察的对象。

2.针倍施较重视学习方法：每一个章节的知识点数量是有限的，先看一遍教材后，马上找相应的章节练习题来巩固和加深记忆，对那些看教材有所遗漏的知识点，也可以通过做习题来弥补。做题时，重视错题，错题恰缺粗好代表掌握薄伏肢镇弱的知识千换书差讲水雷测点，这样下次再复习只要重点加强这些错题对应的知识点就可以了，这个过程就好像沙漏一样，最后错题记录的题目越来越少，而掌握的知识点越来越牢固。

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