集权式组织结构的优点在丰在油于:
(1)政令统一,不会求父草促市力亚却医出现政出多门,分歧来自互异现象。
(2)能统筹兼顾,集中人力、物力资源,实现管理效能。
(3)组织上下形成一个层级控制体系,指挥统一,命令易于贯彻执行。
集权式组织结构的缺点是:
(1)组织目标、规划与决策偏重整四常事沙燃迫说哪编体划一,容易忽视下层利360问答益,刻板,缺乏弹性,不能收因地制宜之功效。
(2)下级机关没有决策权,一切秉承上级的意志而行事争田老,久而久之,容易形成例行公事、消极处事的工作作风,容易缺乏积极创新精神。
(3)上下控制严密,容易形成公文旅行、推诿责任、贻误时机、缺乏效率的流弊。
(4)在集权制下,重内轻外,能密不能疏,知控制而不知纵舍,一方面及搞认自湖万四战由容易导致个人专断、独裁、滥用权力、压制民主的弊端;另一方面则会导致庸愚元能、分崩破碎、分裂割据等问题。
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