劳动仲裁申请书范文

问题补充说明： 在XXXX花木场成包某间学院的绿化,自从2006年5月份开始在该学院工作,到2009年6月份,因在工作中不慎被割草机割伤右足第一、二、三足趾,出血第一足趾主动伸屈功能受限,第二、三足趾完全断离,治完后,就失去工作,伤残等级为玖级,停工留薪期:从2009年6月24日起至2009年9月8日,该申请书的事实和理由怎么写???

首先你是否申请了工伤?如果工伤已经认定,那么你主要要求的是享受工伤保险待遇,根据《工伤保险条例》的规360问答定处理。

如果还没有认定工伤,你应当去劳动保障部门申请工伤认定,但是由于似叶没有劳动合同,他们会给你一份补正材料通知,让后你拿着这份通知向劳动仲裁委员会申请仲裁,其他先不要提出,先申请确认劳动层关系。主要的精力放在证明劳动关系上,比如同事证明、工资条、考勤卡等等。确认劳动关系后,再申请工伤认定。

被确认是工伤后,在申请劳动仲裁,提出各项赔偿。

劳动仲裁申请书

申请人:身份情况

被申请人:单位情况

申请事项:

1、支付停工留薪期工资xxxx元;

2、支付医疗费xxxx元;

3、支付伤残补助金xxxx元首洋立红周领;

4、继续履行劳动合同;

5、支付工伤工资每月xxxx元

事实与理由:

介绍事情经过及要求赔偿的理由。

补充:

9级伤残,8个月工资。

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